[0:32]Tiene usted 39 años. 39, sí. Está en el límite de edad del anuncio. Pero los llevaste muy bien. No lo aparenta en absoluto. Gracias. ¿Quiere usted tomar algo? ¿Café? No. No. Puede usted fumar si lo desea. Aquí no somos unos neuróticos como los americanos, ¿eh? Fume usted si quiere. Gracias, pero no fumo. No, de verdad, fume si quiere. No fumo, de verdad. ¿Le importa si yo?
[1:07]Aunque la verdad es que lo estoy dejando. Fumar perjudica gravemente su salud y la de los que están a su alrededor. Mi salud no sé, pero el estado de mi cuenta bancaria... Les deberían dar un plus a los fumadores, ¿no cree?
[1:26]Bien, comencemos. ¿Está usted actualmente participando en otros procesos de selección para otras empresas? No. ¿Por qué quiere usted trabajar con nosotros? Para mí supone una gran oportunidad de entrar a formar parte de una empresa como la suya, que es líder del sector. Es algo que siempre he deseado, participar y ayudar con mi esfuerzo en una gran empresa. Sin embargo, veo que está cualificada para optar a puestos de mayor rango. Formación de posgrado, idiomas, está muy bien para aspirar a ser un simple administrativo. Sí. Evidentemente es algo que no descarto. ¿El qué? El promocionarme en la empresa. Creo que empezar desde abajo e ir adquiriendo cierta experiencia es la mejor manera de conocer bien un trabajo. Ya, o sea, que no le parece del todo bien que alguien pase directamente de un aula a un puesto laboral de responsabilidad. No, no he querido decir eso. Solo que pienso que la experiencia es muy importante. Pero no me importa empezar desde abajo. Una de las cualidades que más aprecia la gente en mí es mi capacidad de aprendizaje. ¿Aprendizaje? Tiene 39 años. Sí, pero me considero una persona joven. Bueno, es que soy joven. Piense que me quedan cerca de 30 años de vida laboral. Ya, ya lo sabemos. Hablando de experiencia, veo que sus últimos trabajos no han sido muy estables. En uno de ellos, después de 3 años, no le renovaron el contrato. No, era la política de la empresa. A los 3 años se terminaban los contratos y no se lo renovaban a nadie. Las otras dos empresas que figuran en el currículum quebraron y, evidentemente, despidieron a toda la plantilla, a mí también. No se ponga a la defensiva, por favor, ¿eh? No, no, no lo hago. Discúlpeme si le he dado esa impresión. No se crea que es fácil trabajar en recursos humanos. Ni es fácil ni la mayor parte de las veces agradable.
[4:00]Hay un dato que hecho en falta en su currículum. ¿Cuál?
[4:07]¿Tiene usted el servicio militar cumplido? No, me libré. ¿En serio? Sí. Alguna ventaja tendría que tener ser mujer.
[4:25]Sí, supongo que alguna ventaja tendría que tener.
[4:48]Pensarán ustedes tener hijos, claro, discúlpeme si se trata de una pregunta demasiado personal. No, no se preocupe. De momento hemos decidido que no vamos a tener hijos. Tampoco pueden esperar mucho. Hemos decidido que no vamos a tenerlos, ya se lo he dicho.
[5:15]¿Qué aficiones tiene? Pasear, nadar, leer. Leer, ¿qué le, novela? Sí, novela, novela histórica es mi preferida. ¿Cuál es el último libro que ha leído? Memorias de Adriano. Novela histórica. Sí, pero no es lo único que leo. De hecho, leo la prensa todos los días. Me parece fundamental estar bien informada. Esa es una cualidad que apreciamos particularmente en esta empresa. Lo que ocurre es que hoy en día hay tantos medios, tanta información... Hay que estar alerta, saber elegir bien, ¿no cree? Sí.
[6:02]¿Qué periódico lee usted?
[6:06]El Heraldo. El Heraldo. También yo leo el Heraldo. ¿Me permite echarle un vistazo?
[6:17]¿Perdón? Dice usted que lo lee todos los días, así que lo llevará encima, a no ser que hoy no lo haya comprado todavía.
[7:18]Las ofertas que he señalado no son para mí, son para mi marido, ya le he dicho que está en paro.
[7:29]Gracias. Sí, es verdad, se lo juro.
[7:37]Y su marido quiere trabajar de recepcionista. Sí, de recepcionista, ¿por qué no?
[7:48]Cierto, ¿por qué no?
[7:54]Bueno, yo he terminado mi cuestionario. Supongo que querrá hacerme alguna pregunta.
[8:04]No quiere hacerme ninguna pregunta.
[8:16]Entonces hemos terminado.
[8:24]Gracias. Ya le llamaremos.
[9:12]Por fin, menuda mañanita. Solo me falta la valoración de esta última mujer. Ahora nos encargamos nosotros. De verdad, es solo un segundo. No se preocupe, ya nos encargamos nosotros.
[9:32]Buenas, un poco tarde. Tendrás ganas ya de comer en casa. No, no se crea. El trabajo duro no me asusta, sobre todo cuando uno está cómodo. Claro. Es una cualidad, esa que apreciamos particularmente en esta empresa. Ha sido un placer. Gracias. Muchas gracias. Podemos hacerle una última pregunta. Sé, sé que no debo preguntarlo, pero ¿cuándo se sabrá algo? Ya sabe cómo funciona esto, ya le llamaremos, no se preocupe. Sí, claro, es verdad, gracias de nuevo, buenos días.
[10:20]Usted ha dicho que trabajar en recursos humanos no es fácil, ni sobre todo agradable. ¿Qué ha querido decir?
[10:31]Sí, bueno, yo realmente no quería decir eso. Pues así que sea. Tranquilo, está usted entre colegas. Bien, lo que yo quería decir realmente es que sí, sí es cierto que en ocasiones es duro y desagradable este tipo de trabajo. Ya saben, no tenemos muy buena fama entre el resto de los empleados. Pero pienso que no todo el mundo está preparado para este tipo de trabajo. Exige un grado de responsabilidad para el que hay que estar preparado, y yo, yo esa responsabilidad, me siento plenamente capacitado para asumirla. Le comprendo perfectamente. Pero tomemos un ejemplo.
[11:18]La última entrevistada, la mujer que acaba de salir. Evalúela.
[11:24]Bueno, tienen ustedes mis notas en la carpeta. Sí, pero falta la valoración final. Apta, o no apta. Presión, ¿eh?
[11:47]No apta.
[11:55]Muy bien. Muchas gracias.
